Bei der carecampus Pflegeakademie im Kreis Coesfeld übernahm Birgit Leuderalbert die Geschäftsführung von Christian Germing (2.v.r.) – zur Freude auch von Dominique Hopfenzitz (r.) und Dr. Mark Lönnies.Christophorus Gruppe, Carolin Böcker
Hinter der Akademie stehen die Christophorus Gruppe, der Caritasverband für den Kreis Coesfeld, die Heilig-Geist-Stiftung Dülmen sowie fünf weitere kirchliche Träger der Altenhilfe aus der Region. Bislang lag die Geschäftsführung in den Händen von Christian Germing, Vorstand des Caritasverbandes für den Kreis Coesfeld. In seiner Ansprache bedankte sich Germing für die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Gesellschaftern sowie mit Birgit Leuderalbert - und wünschte der neuen Geschäftsführerin für ihre künftige Aufgabe viel Erfolg und gutes Gelingen.
Zuvor hatte der Vorsitzende der Gesellschafterversammlung und Geschäftsführer der Christophorus Gruppe, Dr. Mark Lönnies, die Entwicklung der Akademie nachgezeichnet. Bis 2020 wurden Alten- und Krankenpflege noch getrennt ausgebildet - im Caritas-Fachseminar für Altenpflege in Dülmen sowie in der Schule für Gesundheitsberufe der Christophorus Kliniken in Coesfeld. Mit der Reform der Pflegeberufe wurden die Ausbildungen in der Alten-, Kranken- und Kinderkrankenpflege zur generalistischen Ausbildung "Pflegefachfrau/Pflegefachmann" zusammengeführt und unter dem Dach des carecampus gebündelt. Trotz schwieriger Startbedingungen sei es gelungen, die neuen Standorte in Coesfeld und Dülmen aufzubauen und das Angebot kontinuierlich zu erweitern - u. a. um die einjährige Ausbildung zur Pflegefachassistenz, ein Duales Studium sowie Fort- und Weiterbildungen. "Ihr Ziel ist es, die Auszubildenden all dieser Bereiche bestmöglich auf ihrem Weg zu begleiten", betonte Dominique Hopfenzitz. Der Diözesancaritasdirektor vertrat den Caritasverband im Bistum Münster, der insgesamt 27 Pflegeschulen begleitet.
Birgit Leuderalbert blickte in ihrer ersten Ansprache als Geschäftsführerin in die Zukunft: Der carecampus wolle seine Position als erste Anlaufstelle für die Pflegeausbildung im Kreis Coesfeld ausbauen, die Pflegelandschaft der Region aktiv mitgestalten und so Fachkräfte für das hiesige Gesundheitswesen sichern. Beim anschließenden Empfang nutzten Mitarbeitende und Kooperationspartner gerne die Gelegenheit zum persönlichen Austausch.
Text: Claudia Koller, Referentin für Unternehmenskommunikation der Christophorus Trägergesellschaft mbH Coesfeld